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En Première, votre agent de talents cherche pour vous.

Votre agent lit le marché en continu, postule selon vos critères, remet votre dossier à la personne qui décide et négocie votre TJM. Vous choisissez parmi les missions qu’il vous remet. 90 € HT par mois.

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Réservé à l’offre Première : 90 € HT par mois, votre agent cherche pour vous.

Ce que vous y gagnez

Votre temps reste à vos missions

Vous fixez vos critères une fois ; votre agent s’occupe de la recherche, de la candidature et de la négociation, et reste votre interlocuteur jusqu’au dernier jour de mission.

  • Votre agent cherche, vous choisissez

    Il lit le marché en continu, décide et postule selon vos critères ; vous choisissez parmi les missions qu’il vous remet.

    Première
  • Votre TJM négocié pour vous

    Votre agent négocie avec le chargé d’affaires du cabinet, repères de l’Observatoire des TJM à l’appui.

    Première
  • Votre dossier passe en premier

    Remis à la personne qui décide et lu par elle avant tout filtre automatique, il passe avant ceux des autres offres.

    Première
  • Faites connaissance avec votre agent

    L’intégration est un entretien de découverte de trente minutes en visioconférence ; vos critères, votre tarif cible et les missions visées sont ensuite arrêtés en entretiens d’une heure.

    Première
  • Votre disponibilité confirmée, datée

    À chaque mise en relation, votre agent vérifie votre disponibilité et revient vers le cabinet avec un oui, ou un non, daté.

    Première
  • Le même agent, jusqu’au dernier jour

    Le même agent vous suit d’une mission à l’autre, à votre rythme : inactif, veille ou actif. En mission obtenue par Unité Ronin, il vous accompagne jusqu’au dernier jour.

    Première
Étape par étape

Votre agent agit à chaque étape, vous choisissez

La plateforme repère la mission dans l’heure ; votre agent décide et postule pour vous, selon les critères arrêtés avec vous.

La plateforme · toutes offresVotre agent · Première
1DétectionDans l’heure

Dès qu’un cabinet qui traite avec le client final publie une mission, sur son site ou sur un site d’annonces, la plateforme la repère et vous la signale dans l’heure.

2CorrespondanceSelon votre dossier

La mission est comparée à vos critères : métier, compétences, tarif, lieu et date de démarrage. Seules celles qui correspondent à votre dossier de compétences sont retenues.

3CV sur mesurePour chaque mission

Le CV sur mesure est tiré de votre dossier de compétences pour l’annonce visée.

4DécisionVotre agent

Votre agent décide à votre place, selon les critères arrêtés avec vous, et postule pour vous : aucune annonce à trier de votre côté.

5PrésentationEn premier

Votre agent remet votre dossier à la personne qui décide au sein du cabinet ; il est lu par elle avant tout filtre automatique, et présenté en premier.

6NégociationVotre agent

Votre agent négocie votre TJM avec le chargé d’affaires du cabinet et défend votre positionnement, repères de l’Observatoire des TJM à l’appui.

7EntretienRelances et suivi daté

Le cabinet vous présente à son client final pour l’entretien de qualification. Votre agent relance le cabinet tant que la réponse n’est pas arrivée ; le statut de chaque candidature reste daté dans votre espace.

Les missions en détail →
Selon votre offre

Toute l’expérience Business, et la recherche en plus

La Première comprend tout ce que l’expérience Business apporte ; votre agent y ajoute la recherche, la candidature et la négociation.

  • Première : votre agent cherche pour vous

    Il décide et postule selon vos critères, remet votre dossier à la personne qui décide et négocie votre TJM. Votre dossier passe en premier.

    PremièreVoir l’offre Première →
  • Business : un agent vous représente

    Vous décidez de chaque candidature ; votre agent la présente, relance et vous prépare à la négociation. Vous passez avant l’Économique.

    BusinessL’expérience Business →
  • Économique : tout est automatique

    Sans agent, la plateforme et les services vous servent en autonomie ; vous négociez seul, avec l’Observatoire des TJM.

    ÉconomiqueVoir l’offre Économique →
Deux fondateurs, un agenda commun

Qui vous répond

Unité Ronin est portée par ses deux fondateurs. Votre agent de talents, vous le rencontrez à l’intégration ; une question d’ici là ? Trente minutes en visioconférence avec l’un de nous suffisent.

Arnaud Beldame

Cofondateur d’Unité Ronin. Développement, stratégie et opérations.

Sophie Gajan

Cofondatrice d’Unité Ronin. Développement, stratégie et opérations.

Trente minutes pour en parler

Un rendez-vous en visioconférence avec l’un de nous suffit pour savoir si Unité Ronin répond à votre situation.

Prendre rendez-vous →

Questions fréquentes

Vos questions sur l’expérience Première

Quelle différence avec Business ?

Votre agent cherche et postule pour vous, selon les critères arrêtés ensemble, et négocie votre TJM ; votre dossier est présenté en premier. La Première comprend tout ce que l’expérience Business apporte. Le détail de la négociation : la négociation du TJM.

Qui décide de postuler ?

Votre agent, selon les critères arrêtés avec vous. Vous choisissez parmi les missions qu’il vous remet.

À qui votre dossier est-il remis ?

À la personne qui décide au sein du cabinet, par votre agent ; elle le lit avant tout filtre automatique.

Comment l’accompagnement commence-t-il ?

Par l’intégration : un entretien de découverte de trente minutes en visioconférence avec votre agent. Suivent des entretiens d’une heure pour arrêter vos critères, votre tarif cible et les missions visées.

Que paie-t-on en plus de l’abonnement ?

Une commission de 30 € HT par jour facturé, uniquement sur une mission obtenue par Unité Ronin. Elle est identique dans les trois offres.

Les trois offres

L’expérience Première, pour 90 € HT par mois.

Les Services sont compris dans les trois offres. La Première comprend tout ce que l’expérience Business apporte ; votre agent y ajoute la recherche, la candidature et la négociation.

Engagement de 12 mois, prolongé jusqu’à la fin de votre mission en cours. Simuler mes revenus

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